Connect with us

ΕΛΛΑΔΑ

Δημόσιο-ΟΤΑ: Πότε είναι υποχρεωτική η μάσκα

Published

on

Οδηγίες για τις περιπτώσεις υποχρεωτικότητας της μάσκας στις Υπηρεσίες Δημοσίου και Τοπικής Αυτοδιοίκησης εξέδωσε το Υπουργείο Εσωτερικών, με Εγκύκλιο που έχει μεταξύ άλλων ως αποδέκτες και τους ΟΤΑ Α’ και Β’ βαθμού.

Κατόπιν εισήγησης της Εθνικής Επιτροπής Προστασίας Δημόσιας Υγείας ενάντια στον κορωνοϊό και στο πλαίσιο της ανάγκης λήψης σχετικών μέτρων, λαμβανομένων υπόψη των επιδημιολογικών δεδομένων, εκδόθηκε η αριθ. Δ1α/ΓΠ.οικ.48002/28-7-2020 ΚΥΑ (Β’ 3131), σύμφωνα με την οποία σε εμπορικές επιχειρήσεις, επιχειρήσεις παροχής υπηρεσιών, χώρους γραφείων (Δημοσίων Υπηρεσιών ή ιδιωτικών επιχειρήσεων) και άλλους χώρους συνάθροισης κοινού επιβάλλεται η υποχρέωση χρήσης μη ιατρικής μάσκας.

Ειδικότερα, σύμφωνα με τον Πίνακα της ΚΥΑ, η υποχρέωση χρήσης μη ιατρικής μάσκας αφορά χώρους γραφείων Δημοσίων Υπηρεσιών όταν υπάρχει επαφή με το κοινό και αφορά τόσο το προσωπικό όσο και το κοινό που προσέρχεται για εξυπηρέτηση.

Σημειώνεται ότι, επιπλέον των ανωτέρω νέων ρυθμίσεων, σύμφωνα με την παρ.2 του αρ.21 της αρ. Δ1α/ΓΠ.οικ.47421/ 25.7.2020 ΚΥΑ (Β’ 3099), «2. Οι Δημόσιες Υπηρεσίες τελούν σε πλήρη λειτουργία. Η εξυπηρέτηση του κοινού γίνεται κατά προτίμηση, αλλά όχι αποκλειστικά, κατόπιν προγραμματισμένου ραντεβού. Με ευθύνη του οικείου Προϊσταμένου τηρείται ελάχιστη απόσταση 1,5 μέτρου μεταξύ των Υπαλλήλων και μεταξύ των Υπαλλήλων και των πολιτών».

Σε κάθε περίπτωση θα πρέπει τόσο εκ μέρους των αρμοδίων Υπηρεσιών όσο και εκ μέρους των ίδιων των Υπαλλήλων στο σύνολό τους να λαμβάνονται τα απαραίτητα μέτρα προστασίας στο πλαίσιο διασφάλισης της δημόσιας υγείας, όπως αυτά έχουν αναλυτικά καταγραφεί σε προηγούμενες σχετικές Εγκυκλίους του Υπουργείου.

Στο πλαίσιο αυτό συνιστάται στους Υπαλλήλους να κάνουν προαιρετικά χρήση μη ιατρικής μάσκας, ακόμη και σε περιπτώσεις όπου αυτή δεν προβλέπεται ως υποχρεωτική, για παράδειγμα σε περιπτώσεις όπου στο χώρο εργασίας παρατηρείται συγχρωτισμός και συνωστισμός ή δεν τηρείται η ως άνω προβλεπόμενη ελάχιστη απόσταση.

Ειδικές Οδηγίες παρέχει η Εγκύκλιος για τους Υπαλλήλους που ανήκουν σε ομάδες αυξημένου κινδύνου. Λαμβανομένης υπόψη της διακοπής χορήγησης της ειδικής άδειας απουσίας για Υπαλλήλους του Δημοσίου που ανήκουν σε ομάδες αυξημένου κινδύνου, αλλά και της υποχρεωτικής πλέον χρήσης μη ιατρικής μάσκας σε περιπτώσεις Υπαλλήλων που έρχονται σε επαφή με κοινό, επισημαίνεται ότι ειδικά για τους υπαλλήλους που ανήκουν στις ομάδες αυξημένου κινδύνου και έχουν ως αντικείμενο την εξυπηρέτηση κοινού, θα πρέπει να εξασφαλιστεί σε κάθε περίπτωση η απασχόλησή τους σε θέσεις εργασίας back office, ώστε να αποφεύγεται η απευθείας έκθεσή τους σε συναλλαγή με τους πολίτες.

Διευκρινίζεται, επίσης, ότι δεν κρίνεται σκόπιμη προς το παρόν η εξακολούθηση τήρησης του καταμερισμού προσέλευσης και αποχώρησης των υπαλλήλων σε 3 διακριτά ωράρια προσέλευσης (7.00 – 8.00 – 9.00 και 15.00 – 16.00 – 17.00 αντίστοιχα) και οι Υπάλληλοι θα πρέπει να επανέλθουν στο ωράριο εργασίας τους βάσει των οικείων παγίων διατάξεων.

 

 

ΕΛΛΑΔΑ

«Άθληση για Όλους»: Ξεκινούν στις 4 Μαρτίου τα Προγράμματα σε Ναύπακτο και Αντίρριο

Published

on

By

Ο Δήμος Ναυπακτίας ενημερώνει ότι ξεκινούν στις 4 Μαρτίου 2024, σε Ναύπακτο και Αντίρριο, τα Προγράμματα «Άθληση για Όλους», που υλοποιούνται σε συνεργασία με την Γενική Γραμματεία Αθλητισμού.

Στόχος των Προγραμμάτων είναι η  βελτίωση της φυσικής κατάστασης, η δημιουργία αθλητικής συνείδησης, η αξιοποίηση του ελεύθερου χρόνου, η ανάπτυξη αθλημάτων, η αναψυχή και η βελτίωση της ποιότητας ζωής των δημοτών.

Οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να επικοινωνούν με τα τηλέφωνα:

Μεντζά Κονδύλω: 6937015079

Μελίστα Δήμητρα: 6946710466

Βέλκοβα Νίνα: 6999430569

 

 

 

 

 

 

 

 

Continue Reading

ΕΛΛΑΔΑ

Κάλεσμα στην απεργία της 28ης Φεβρουαρίου από το Νομαρχιακό Τμήμα ΑΔΕΔΥ Ν. Αιτωλοακαρνανίας

Published

on

By

Το Νομαρχιακό Τμήμα ΑΔΕΔΥ Ν. Αιτωλοακαρνανίας καλεί όλα τα μέλη σε συμμετοχή στην 24ωρη Πανελλαδική  Πανδημοσιοϋπαλληλική Απεργία την Τετάρτη, 28 Φεβρουαρίου 2024, που κήρυξε το Γενικό Συμβούλιο της ΑΔΕΔΥ.

«Τα ΚΕΡΔΗ τους ή οι ΖΩΕΣ μας»

Απεργούμε και απαιτούμε να μπει φραγμός στη πολιτική  που:

πετσοκόβει  τους μισθούς μας,

τσαλαπατά τα δικαιώματά μας,

 ιδιωτικοποιεί  τις υπηρεσίες ,

 ένα χρόνο μετά το έγκλημα των Τεμπών συνεχίζει την προσπάθεια συγκάλυψης των πραγματικών υπευθύνων.

Απαιτούμε ζωή με δικαιώματα, δουλειά με πραγματικές αυξήσεις 10% και όχι την κοροϊδία του 1,5 ευρώ την ημέρα, απαιτούμε ουσιαστικά μέτρα αντιμετώπισης της ακρίβειας.

Να δοθεί πίσω ο 13ος και 14ος μισθός, να καταργηθεί το χαράτσι της εισφοράς αλληλεγγύης, να προσμετρηθεί στη μισθολογική εξέλιξη η προϋπηρεσία της διετίας 2016 -17, να αυξηθεί και να επεκταθεί το επίδομα επικίνδυνης κι ανθυγιεινής εργασίας, να αυξηθεί το αφορολόγητο στις 12.000 ευρώ.

Να στελεχωθούν άμεσα με μόνιμους υπαλλήλους όλοι οι κρίσιμοι δημόσιοι φορείς (υγεία, παιδεία, κοινωνικές υπηρεσίες, ασφάλιση κ.α) και να φτιαχτούν όλες οι αναγκαίες υποδομές.

Η απεργία καλύπτει όλους τους εργαζόμενους στον δημόσιο τομέα, ανεξάρτητα από σχέση εργασίας.

Όλοι στον Αγώνα! Όλοι στην Απεργία!

 

Η ΠΡΟΕΔΡΟΣ                                                                   Η ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΝΤΑΟΥΣΑΝΗ ΒΑΣΩ                                                       ΜΑΛΑΤΟΥ ΣΟΦΗ  

 

 

 

 

 

 

 

 

  

Continue Reading

ΕΛΛΑΔΑ

Διαμαρτυρία για την υποστελέχωση στο Κ.Υ Ναυπάκτου

Published

on

By

Με πρωτοβουλία του Π.Α.ΜΕ. μέλη σωματείων συνταξιούχων ΟΑΕΕ , ΙΚΑ και δημοσίου συγκεντρώθηκαν σήμερα έξω από το Κέντρο Υγείας Ναυπάκτου σε διαμαρτυρία για την κατάσταση που σήμερα εμφανίζεται στην Ναυπακτία στον χώρο της υγείας.

Οι συγκεντρωμένοι διαμαρτυρήθηκαν για την υποστελέχωση και τις ελλείψεις σε εξοπλισμό  των ορεινών περιοχών της Ναυπακτίας.

 

 

 

 

 

 

 

Continue Reading

ΠΡΟΤΕΙΝΟΜΕΝΑ